Dr. Luis Manuel Osejo Pineda, presentando el Libro “El trabajo en jornadas a tiempo parcial en Nicaragua”.

En el análisis formulado bajo la metodología científica jurídica, el autor toma en cuenta que en Nicaragua es creciente el surgimiento de nuevas formas atípicas de contratación laboral, entre las que se encuentran los trabajos realizados en jornadas reducidas, en las cuales se requiere de lapsos de tiempo menores al establecido en el Código del Trabajo.

El magistrado Osejo realiza un estudio de la cobertura de derechos que la legislación laboral concede a estos trabajadores, a quienes cotidianamente se trata de negar sus prestaciones laborales principales, porque generalmente se concibe como trabajador a aquellos que desempeñan jornadas de ocho horas.

La obra toma en cuenta el creciente surgimiento de nuevas formas atípicas de contratación laboral.

El libro fue impreso por una casa editora española y también será comercializado en el extranjero para dar a conocer la realidad laboral nicaragüense, que destaca internacionalmente porque nuestro país cuenta con una legislación que no excluye la contratación de este tipo de trabajo.

En la obra destaca la labor desempeñada por la jurisprudencia emanada del TNLA, que con propósitos educativos ha sentado las bases para regir este tipo de trabajo, esencialmente en cuanto a la aplicación de la legislación laboral en cobertura de prestaciones y derechos.

“Con esta obra se continúa aportando a la creación y fortalecimiento de la doctrina laboral nicaragüense, en la búsqueda de que otros estudiosos de la materia se sigan interesando en escribir, para que las nuevas generaciones tengan material de estudio creado en nuestro país. Este tipo de trabajo contribuye a crear una mayor cultura de conocimiento en los sujetos de las relaciones laborales”, dijo el magistrado Osejo.